Guia per una participació inclusiva des d’una perspectiva interseccional 

Projectes

Guia per una participació inclusiva des d’una perspectiva interseccional 

Descripció

En el nostre context, sabem que la participació té com a protagonista una ciutadania profundament diversa, i que està travessada per desigualtats i discriminacions estructurals, socials, econòmiques i simbòliques com ara el masclisme, la LGBTfòbia, el racisme, el capacitisme i/o l’edatisme. Atenent a aquest marc, vam proritzar incloure els següents continguts:

  1. La perspectiva interseccional com a eina d’anàlisi i d’intervenció en les polítiques públiques
  2. Com impulsar la participació inclusiva des d’una perspectiva intersecciónal (el punt de partida, la mirada i la relació)
  3. Com treballar les diferents fases de l’actuació participativa, amb una perspectiva interseccional aplicada: el disseny (objectius, participants i aliances ), la comunicació, la implementació (l’equip, les dinàmiques, els espais i els materials ), el seguiment i l’avaluació
  4. Eines pràctiques per a la incorporació de la mirada interseccional a les experiències participatives

La guia és un material que acompanya la formació “Participació inclusiva i representativa: eines des d’una perspectiva interseccional

Checklist de perspectiva interseccional per a actuacions i projectes 

Projectes

Checklist de perspectiva interseccional per a actuacions i projectes 

Descripció

La checklist de perspectiva interseccional per a actuacions i projectes es va crear en el marc de l’elaboració del pla amb perspectiva interseccional de la Mancomunitat de La Plana al 2018. QSL, com a membre del Col·lectiu i+, vam estar implicades en la creació col·lectiva d’aquesta eina tècnica.

La seva finalitat és facilitar l’aplicació d’una perspectiva interseccional a traves de 12 ítems adaptables a diferents realitats d’intervenció. L’eina ajuda a aplicar aquesta mirada a les diferents fases de disseny d’un projecte: detecció de necessitats, formulació d’objectius, grups beneficiaris, implementació de l’acció i seguiment i avaluació.

Es tracta d’una eina flexible, adaptable i ampliable a les diferents realitats en que es plantegi una intervenció. L’aprenentatge sobre el seu ús es facilita en la formació “Perpectiva interseccional aplicada en la intervenció social”.

Guia d’estudis postobliogatoris 

Projectes

Guia d’estudis postobliogatoris 

Descripció

La Guia d’Estudis Postobligatoris neix de la necessitat del propi equip de professionals de QSL que treballen com a assessores del Centre d’Assessorament Acadèmic per a Joves (CAAJ). Calia comptar amb un recurs pràctic on poder cercar de manera fàcil, ràpida i centralitzada tota la informació relativa als diferents estudis que es poden realitzar a Barcelona.

Les companyes de QSL van començar per ampliar les fitxes que havien elaborat dels estudis més sol·licitats, fins que van tenir-ne un gran volum. Després van decidir, conjuntament amb el Departament de Joventut de Barcelona, elaborar una guia que pogués ser un material més complet d’autoconsulta per a les pròpies persones joves estudiants i famílies; sense deixar de ser també un recurs per a les orientadores acadèmiques.

Aquest material s’actualitza cada curs i recull les diferents sortides després dels estudis obligatoris (CFGM, CFGS, batxillerats i altres opcions de formació) des del curs 20/21. La guia s’edita en paper en format llibret, i també es pot consultar online, on sempre es manté actualitzada amb les novetats que puguin anar apareixen durant el curs. En els darrers anys es realitza també en col·laboració amb el Consorci d’Educació de Barcelona.

I ara què? La importància de l’orientació acadèmica i laboral

Notícies

I ara què? La importància de l’orientació acadèmica i laboral

La importància de l’orientació acadèmica i laboral

En els mesos previs i durant el període d’inscripcions als estudis post-obligatoris, treballem amb especial èmfasi per a donar serveis d’orientació acadèmica i laboral a les persones joves.

Quan arriba la primavera, és freqüent que les persones joves que estan acabant alguns estudis busquin opcions: què puc estudiar a continuació? Com puc fer-ho? A on? Puc tenir accés a alguna beca? Quines opcions tinc a nivell laboral? I un llarg etcètera de preguntes sobre cap a on seguir fent camí. A QSL gestionem serveis especialitzats en l’orientació acadèmica de les persones joves, entesa des de la presa de decisions fins a la recerca de vocació o opcions professionals:

CENTRE D’ASSESSORAMENT ACADÈMIC PER A JOVES DE BARCELONA (CAAJ)

D’una banda gestionem el servei permanent del CAAJ, Centre d’assessorament acadèmic per a joves de Barcelona, que està ubicat a l’Espai Jove Boca Nord. L’equip del CAAJ també es desplaça als diferents serveis d’informació juvenil dels Districtes de la ciutat, anomenats Joves de Barcelona, i les joves i les seves famílies poden fer ús d’aquests serveis contactant-hi mitjançant la seva web

Aquest servei implica no només ajuda sobre en quin centre educatiu o quina branca estudiar, sinó que orienta i assessora de les sortides professionals dels estudis, els procediments d’inscripció, les proves d’accés, els certificats professionals, l’homologació d’estudis, les beques i ajuts a les quals tenen accés les persones joves. Aquesta darrera línia és especialment important per a QSL, ja que uns dels valors de la organització és vetllar per la igualtat d’oportunitats de totes les persones.

TALLERS PUNTUALS: IN-FORMA’T I CONNECTA FUTUR

D’altra banda, també ens encarreguem de fer tallers puntuals. A Barcelona, per exemple coordinem l’In-forma’t, una campanya que es gestiona des de tots els punts d’informació de la ciutat de Barcelona i està liderada per les nostres companyes del CAAJ. Es tracta d’un cicle d’activitats i sessions informatives que s’ha dissenyat des de diferents eixos: qui soc i què m’agrada, quins camins puc escollir, quina oferta hi ha en cadascun d’aquests camins i, per últim, és com ho imagino?

Una altra campanya en la qual hem participat recentment és l’anomenada Connecta Futur, a petició de l’Ajuntament de l’Hospitalet de Llobregat, que consisteix en impartir diferents xerrades on expliquem quins són els diferents itineraris acadèmics que es poden seguir alhora que ajudem a treure la pressió, que sovint reben les persones joves, sobre les decisions a prendre en el moment en que finalitzen els estudis obligatoris.

Santi Caño, director de projectes de l’àmbit de Joventut de QSL, posa èmfasi en aquest aspecte: “Cal desmentir que el que triï una persona als 15 anys és la ‘decisió de la seva vida’. Tranquil·litat! Hi ha múltiples circuits possibles, cada persona té uns ritmes diferents a cada moment vital i cal respectar-los”.

Santi Caño:

“Cal desmentir que el que triï una persona als 15 anys és la decisió de la seva vida”

En canvi, sí que veu important oferir possibilitats i ajudar en la recerca de la vocació: “Si estudies sobre allò que t’agrada, possiblement aquells estudis et resultaran fàcils perquè hi tindràs molt d’interès, te’ls trauràs bé i n’obtindràs la titulació. Posteriorment ja veuràs quines són les possibles sortides professionals”.

EL SALÓ DE L’ENSENYAMENT: JOVES DE BARCELONA

A part de les accions ja esmentades, des de QSL també donem suport a l’orientació acadèmica i laboral participant al Saló de l’Ensenyament de Barcelona. Des de l’estand de “Joves de Barcelona”, els serveis d’informació oferim un espai i un equip de professionals de la informació i l’assessorament juvenil per continuar amb aquesta tasca que és tan important per a QSL.

EL SALÓ DE L’ENSENYAMENT: JOVES DE BARCELONA
EL SALÓ DE L’ENSENYAMENT: JOVES DE BARCELONA 1
EL SALÓ DE L’ENSENYAMENT: JOVES DE BARCELONA
EL SALÓ DE L’ENSENYAMENT: JOVES DE BARCELONA

UN ACOMPANYAMENT NECESSARI

Com a organització posem en valor la importància de l’acompanyament en aquest procés de presa de decisions en aquest moment de transició vital. Creiem que per a prendre la millor decisió cal tenir tota la informació i per això apostem per treballar tan des del coneixement de l’oferta educativa com des de l’autoconeixement per trobar “allò que m’agrada”.

La clau, destaca Santi Caño, és treballar des de la voluntat o l’interès, allò que motivarà a la persona jove, i acompanyar-la a trobar-lo: “és un moment difícil, perquè cal prendre una decisió, sents molta pressió i alhora hi ha molts mites, que cal desmuntar, entorn a les possibilitats laborals que ofereix cada formació, cicle o grau”.

Si la realitat de la que parlem us queda a prop, com a persones joves o familiars d’aquestes, us convidem a fer ús dels serveis gratuïts que oferim i també posem a la vostra disposició la Guia d’estudis post-obligatoris, elaborada i actualitzada cada any per les nostres companyes del Centre d’Assessorament Acadèmic per a Joves.

Jornades d’interculturalitat de Barcelona

Projectes

Jornades d’interculturalitat de Barcelona

Descripció

Disseny i conceptualització de les primeres Jornades d’Interculturalitat de l’Ajuntament de Barcelona: “12 anys de perspectiva intercultural. Reptes de present i de futur”.

Des de QSL ens vam encarregar de la gestió i coordinació general de les jornades. Les tasques a realitzar incloïen la coordinació de les ponències i debats, la conducció de l’acte, l’actuació musical, l’espai físic i serveis associats, el transport i instal·lació de l’exposició “12 anys del Pla Barcelona Interculturalitat”, la contractació de d’hostesses, la gravació i edició de vídeos, la creació de la imatge gràfica de les jornades, la traducció simultània de les taules i la gestió del càtering, entre altres.

Es van inscriure a les jornades un total de 240 persones i hi van participar un total de 31 ponents, provinents de països com Marroc, Equador, Pakistan, Guinea Equatorial, Colòmbia, Canadà, Bèlgica, Àustria, Espanya…

Programa “Interculturalitat al territori”, de l’Agència Catalana de Joventut

Projectes

Programa “Interculturalitat al territori”, de l’Agència Catalana de Joventut

Descripció

Conceptualització, coordinació i implementació de formacions i assessoraments en interculturalitat a totes les demarcacions de Catalunya, a petició de l’Agència Catalana de Joventut. El programa té com a missió la millora de les competències
en enfocament intercultural de les persones professionals de joventut dels ens locals
per a la planificació de polítiques locals de joventut en contextos de diversitat cultural
i per a la intervenció directa amb les persones joves amb aquest enfocament.

Des de QSL ens encarreguem de posar en marxa les formacions en enfocament
interculturalitat per a professionals dels ens locals (ajuntaments, consells comarcals
i altres ens supramunicipals) i acompanyar l’aplicació d’aquest enfocament en les
polítiques de joventut local a partir d’assessoraments en aquest àmbit.

Per fer-ho, coordinem una formació en interculturalitat i antirracisme de 20 hores on un equip divers de cinc formadores acompanyen a les participants en les diferents sessions des de la seva experiència i expertesa. La formació va de la teoria a la pràctica i s’acaba fent una entrevista individual o tutoria amb una formadora que ajuda a aplicar tot allò après al context professional de la participant. En acabar el procés, si ho necessita, la professional junt amb el seu equip poden demanar un assessorament en interculturalitat, que consisteix a 5 sessions amb una de les nostres professionals per acompanyar-les

Per fer-ho, coordinem una formació en interculturalitat i antirracisme de 20 hores on un equip divers de cinc formadores acompanyen a les participants en les diferents sessions des de la seva experiència i expertesa. La formació va de la teoria a la pràctica i s’acaba fent una entrevista individual o tutoria amb una formadora que ajuda a aplicar tot allò après al context professional de la participant. En acabar el procés, si ho necessita, la professional junt amb el seu equip poden demanar un assessorament en interculturalitat, que consisteix a 5 sessions amb una de les nostres professionals per acompanyar-les en la posada en marxa d’un projecte nou o aplicar aquesta mirada en projectes ja existents. El procés es realitza a nivell local i situat en el territori amb la guia i ajuda de les nostres companyes des de l’expertesa en l’aplicació d’aquesta perspectiva.

A més, també oferim a demanda formacions específiques, de 8 hores, que demanen quan ho consideren necessari des d’alguna de les demarcacions. Algunes de les que hem fet fins ara són:

  • La comunicació intercultural: reflexions crítiques i  desenvolupament de competències interculturals per a la interacció amb joves de diverses identitats 
  • Treballar la gestió de les emocions i les relacions de vincle entre les persones joves i professionals
  • Acompanyament educatiu per a la prevenció i la reducció de riscos en el consum de substàncies en joves en situació d’exclusió 
  • L’expressió artística i els projectes per a la interculturalitat: idees, aplicacions i estratègies   

Recull de recursos en perspectiva intercultural

Projectes

Recull de recursos en perspectiva intercultural

Descripció

Per encàrrec de l’Agència Catalana de Joventut, vam elaborar aquest recull de 8 estratègies i 36 recursos per treballar la interculturalitat des de les polítiques i els projectes juvenils. Per fer-ho, vam aprofitar el coneixement de l’organització en recursos i bones pràctiques en interculturalitat i també sobre la realitat professional en els equips de joventut, que moltes vegades tenen la intenció però els manquen recursos per a impulsar iniciatives amb perspectiva intercultural.

Les fases per a l’elaboració d’aquest material van ser:

1- Recerca i exploració d’estratègies i recursos útils per treballar la interculturalitat des de les polítiques de joventut.

2- Selecció i priorització d’aquests amb els següents criteris: que fossin actualitzats, creats per persones joves, representatius, reproduïbles, inspiradors i accessibles.

3- Síntesi de la recerca en 8 estratègies i 36 recursos: projectes, webs amb informació rellevant, inspiracions de joves referents, entitats destacades en aquest àmbit, etc.

Grup de dones diverses de Sant Feliu de Llobregat

Projectes

Grup de dones diverses de Sant Feliu de Llobregat

Descripció

Gestió i implementació del projecte Grup de dones diverses de l’Ajuntament de Sant Feliu de Llobregat, que busca obrir espais de trobada, espais de participació, reflexió, diàleg i anàlisi sobre l’accés i l’exercici dels drets de les dones d’orígens diversos es d’una visió interseccional.

Des de QSL es va proposar una metodologia de dinamització participativa, on les talleristes es van posar al servei del que el grup necessitava en tot moment. Així es va aconseguir que les sessions fossin el més adaptades a les necessitats de les dones possible i que poguessin treballar en aspectes que els interessava: ocupar els espais públics com ara la piscina municipal, fer tallers de cuina i espelmes per participar de la Fira de la interculturalitat de Sant Feliu i rebre classes de conversa pràctica en castellà, com ara com adreçar-se al metge o com preparar la reunió del col·legi.

Les dones que conformen el grup, que han valorat sobre aquest projecte que l’espai fos el més segur possible, en estar dinamitzat per una dona amb ascendència del Marroc i poder teixir xarxa i generar noves relacions, vincles i llaços de col·laboració.

Acció antirumors del Grup de dones diverses a la Fira de la interculturalitat de Sant Feliu de Llobregat al 2022

Programa d’educació per la justícia social i ambiental

Projectes

Programa d’educació per la justícia social i ambiental

Programa d’educació per la justícia social i ambiental
Programa d’educació per la justícia social i ambiental
Descripció

Des de l’àmbit de Diversitats de QSL dirigim el programa que implementa Ombú acció d’educació per la justícia social i ambiental, que van des de tallers a les aules de primària i secundària fins a workshops de formació al professorat.

Aquest programa implementa una mitjana de 280 tallers a l’any i ha estat present a 17 municipis de Catalunya. Ombú acció és un col·lectiu d’educadores que treballa específicament cultura de pau i memòria, migracions i diversitats, sobirania alimentària, drets civils i ambientals…

La organització treballa conjuntament amb les mestres dels centres educatius i també directament amb diversos ajuntaments de Catalunya que es comprometem en el treball de les escoles en la justícia social i ambiental des de les àrees de solidaritat i cooperació.

Des de QSL col·laborem en la coordinació d’aquest projecte que va molt alineat amb els nostres valors, amb especial incidència en el reconeixement i posada en valor de la igualtat i les diversitats.

Si voleu conèixer les accions educatives amb més detall, podeu fer-ho aquí: https://ombuaccio.org/

Joves de l’Eixample

Projectes

Joves de l’Eixample

Joves de l'Eixample
Descripció

Posada en marxa i gestió del servei d’informació juvenil de Joves de l’Eixample, a petició del Districte de l’Eixample de l’Ajuntament de Barcelona. Com a servei que parteix de zero, des de QSL hem definit i conceptualitzat tots els espais i recursos que s’ofereixen, seguint les directrius que ens ha transmès el propi Districte i el Departament de Joventut de Barcelona en la línia dels serveis Joves de Barcelona.

En tractar-se del Servei d’Informació Juvenil del Districte, malgrat estar ubicat a l’Espai Transformadors a la Dreta de l’Eixample, se’ns planteja com un repte i una necessitat donar cobertura a la totalitat del territori. Per aquest motiu tan les activitats com els serveis, i les professionals es desplacen a d’altres espais i equipaments de la resta de l’Eixample.

A més, i des de l’expertesa de QSL en la incorporació de la mirada intercultural en els projectes que gestionem, també és un pilar fonamental que les persones joves d’orígens culturals diversos puguin gaudir dels serveis que oferim, especialment les que tenen una major presència en la població del Districte.

Vídeo de presentació del servei: https://www.youtube.com/watch?v=b7QAUVfY-HI